Meta teste une nouvelle façon de travailler avec des "pods natifs à l'IA" pour augmenter la productivité

Meta teste une nouvelle façon de travailler avec des "pods natifs à l'IA" pour augmenter la productivité

Meta réorganise certaines parties de sa division Reality Labs en de soi-disant "pods natifs à l'IA" dans le cadre d'un programme pilote, rapporte Business Insider, citant un mémo interne. Environ 1 000 employés du département des outils de développement recevront de nouveaux titres : "AI Builder," "AI Pod Lead," ou "AI Org Lead."

Les pods sont de petites équipes interfonctionnelles axées sur la livraison de résultats spécifiques. Par exemple, des ingénieurs pourraient assumer des tâches de conception. Selon le mémo, l'objectif est d'obtenir un saut significatif tant en termes de productivité que de qualité des produits. Dans une déclaration, Meta a souligné les commentaires du PDG Mark Zuckerberg, qui a déclaré que l'IA changera la manière dont les gens travaillent en 2026 et que des projets qui nécessitaient autrefois de grandes équipes pourraient finalement être gérés par des individus.

Meta a insisté sur le fait que les licenciements simultanés au sein de Reality Labs ne sont pas liés à la réorganisation et que la taille des équipes restera la même malgré la restructuration. Plusieurs centaines d'emplois auraient été supprimés mercredi, et cela pourrait n'être que le début d'une vague plus importante qui pourrait éliminer jusqu'à 20 % des postes, apparemment en raison des coûts d'infrastructure élevés liés à l'expansion de l'IA.