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Amazon redéfinit sa stratégie IA : fin des modèles phares pour un nouvel horizon
Amazon est en pleine transformation de sa stratégie en matière d'intelligence artificielle (IA). L'entreprise a décidé de mettre un terme à plusieurs de ses modèles internes, tout en réorganisant ses équipes pour se concentrer sur une nouvelle approche. Cette démarche vise à maintenir sa compétitivité dans un secteur technologique en constante évolution, selon des informations provenant de sources proches de l'entreprise.
Les récents changements font suite à des licenciements au sein de l'organisation d'Intelligence Artificielle Générale (AGI) d'Amazon. La fermeture de l'AGI Lab, un groupe de recherche fondé en 2024 après le recrutement de l'équipe de la startup d'IA Adept, en est un exemple marquant. Cette restructuration indique qu'Amazon réoriente sa stratégie IA. Plutôt que de disperser ses efforts sur une multitude de modèles de texte, d'image et de vidéo, l'entreprise concentre ses talents d'ingénierie et ses ressources informatiques sur ses priorités stratégiques les plus importantes.
Amazon a commencé à réduire l'importance de la plupart de ses modèles phares internes, connus sous le nom de Nova. Parmi ceux-ci, les modèles haut de gamme Premier et Omni, ainsi que le modèle de génération vidéo Reel et le modèle de génération d'images Canvas, sont concernés. Certains employés d'Amazon ont décrit ces modèles comme étant en mode "KTLO" (Keep The Lights On), un terme qui désigne des logiciels maintenus pour les clients existants mais qui ne sont plus au cœur des développements futurs.
Selon les sources, les ressources d'Amazon se détournent progressivement des modèles Nova pour se concentrer sur un nouvel effort de modèle de frontière, dirigé par le chercheur Pieter Abbeel. Ce dernier a rejoint Amazon à la suite de l'acquisition de la startup de robotique IA Covariant. Connue en interne sous le nom de Frontier Model Research (FMR), cette initiative est devenue une priorité pour Amazon cette année. Dans ce cadre, l'entreprise développe un nouveau modèle de base phare qui devrait être dévoilé lors de la conférence annuelle re:Invent, généralement organisée à l'automne.
Un porte-parole d'Amazon a déclaré à Business Insider que l'entreprise a toujours soutenu les modèles IA en production sur de longues périodes, car les clients en dépendent. Il a également affirmé qu'Amazon reste déterminé à investir dans les modèles de frontière.
Licenciements et départs
Cette réorganisation ne signifie pas qu'Amazon abandonne complètement la gamme Nova. Le portefeuille Nova restant inclut les modèles de base Nova 2 Sonic et Nova 2 Lite, Nova Forge, un service de création et de personnalisation de modèles, et Nova Act, la technologie d'agent IA d'Amazon. Le nouveau modèle que FMR développe pourrait même être commercialisé sous la marque Nova. Ce changement reflète plutôt une réorganisation plus large des efforts d'IA d'Amazon, amorcée au cours de l'année passée.
Amazon a créé son organisation AGI en 2023 pour développer des modèles de base et d'autres technologies capables de propulser de futurs produits IA à travers l'entreprise. Rohit Prasad, un ancien cadre d'Alexa, a dirigé l'organisation jusqu'à son départ en décembre 2025. L'organisation AGI supervisait plusieurs groupes spécialisés, dont l'AGI Lab, établi en 2024 après avoir recruté les cofondateurs de la startup d'IA Adept et licencié sa technologie. Dirigé par le cofondateur d'Adept David Luan, le laboratoire se concentrait sur la recherche IA à long terme. Luan a quitté Amazon en février, et l'entreprise a fermé l'AGI Lab la semaine dernière dans le cadre de la dernière réorganisation.
D'autre part, le Frontier Model Research a été créé au sein de l'organisation AGI pour développer la prochaine génération de modèles IA de frontière d'Amazon. Après le départ de Prasad, Amazon a désigné Abbeel pour diriger le groupe. Des sources proches de la transition ont déclaré que FMR est depuis devenu la principale priorité de l'organisation.
DeSantis recentre l'attention
L'organisation AGI plus large a également été réorganisée. En décembre, Amazon l'a placée sous la direction du vice-président senior Peter DeSantis, la combinant avec les organisations de développement de silicium et d'informatique quantique de l'entreprise. Des sources proches de la transition ont indiqué que DeSantis a poursuivi une stratégie IA plus ciblée que son prédécesseur. Sous Prasad, Amazon poursuivait plusieurs familles de modèles couvrant la génération de texte, d'image et de vidéo. DeSantis, cependant, a concentré les talents d'ingénierie et les ressources informatiques d'Amazon sur un nombre réduit d'efforts de modèles de frontière.
Les employés ont déclaré avoir reçu peu d'orientation concernant l'avenir à long terme des modèles Nova, alimentant l'incertitude au sein de l'organisation. Les licenciements ont surpris de nombreux employés, car les chercheurs de modèles de frontière avaient longtemps été parmi les talents techniques les plus prisés d'Amazon. Les employés ont également mentionné que l'AGI fonctionnait différemment du reste de l'entreprise, maintenant des systèmes de niveaux et de compensation distincts pour rivaliser plus agressivement pour attirer des talents en IA.
Ces changements marquent un tournant majeur dans les ambitions d'IA d'Amazon. L'année dernière, AWS a utilisé sa conférence re:Invent pour dévoiler Nova Omni 2 comme son modèle phare de raisonnement multimodal. En 2023, le PDG Andy Jassy a personnellement soutenu l'AGI comme l'équipe qui construirait les modèles de base les plus ambitieux d'Amazon, entraînant la création de six nouveaux groupes de recherche. Moins de trois ans plus tard, l'organisation retire des parties de sa gamme phare Nova et se réorganise autour d'un nouvel effort de modèle de frontière.
