Les offres d'emploi dans le secteur logiciel explosent cette année, défiant les craintes liées à l'IA

Les offres d'emploi dans le secteur logiciel explosent cette année, défiant les craintes liées à l'IA

Le rapport sur l'emploi aux États-Unis publié vendredi a révélé des résultats étonnamment solides. Ce n'est pas la seule partie du marché du travail qui s'en sort mieux que prévu. Les offres d'emploi dans le secteur technologique ont fortement rebondi en 2026, défiant le récit populaire selon lequel l'IA élimine des postes d'ingénieurs.

Les données de TrueUp, une entreprise d'analyse de recrutement technologique, montrent plus de 67 000 offres d'emploi en ingénierie logicielle, le niveau le plus élevé depuis plus de trois ans. Les annonces ont presque doublé depuis un creux au milieu de 2023.

Le chiffre le plus frappant pour moi : jusqu'à présent cette année, le nombre de postes ouverts a augmenté d'environ 30 %. TrueUp suit les emplois dans les entreprises technologiques (plutôt que tous les types d'entreprises qui pourraient avoir besoin de travailleurs technologiques), donc l'impact de l'IA devrait être encore plus marqué dans ces données.

« Beaucoup de la narration selon laquelle l'IA remplace les ingénieurs n'est pas fondée sur les données des offres d'emploi — du moins pas jusqu'à présent », a déclaré Amit Taylor, fondateur de TrueUp, cette semaine.

Consultez ce graphique, qui montre les rôles d'ingénierie logicielle ouverts dans le monde. Le graphique commence à la fin de 2022, lorsque ChatGPT a émergé et a lancé la révolution de l'IA générative. La ligne évolue dans la direction opposée à celle que l'on pourrait attendre, compte tenu de toutes les inquiétudes récentes concernant l'IA.

La reprise suit une forte correction en 2022 et début 2023, lorsque les entreprises technologiques ont réduit leurs recrutements après avoir trop embauché pendant le boom de la pandémie. La hausse des taux d'intérêt et un changement vers la rentabilité ont contraint les entreprises à geler les recrutements et à réduire leurs effectifs. Aujourd'hui, les recrutements rebondissent alors que les entreprises investissent massivement dans l'IA, ce qui, ironiquement, nécessite un grand nombre d'ingénieurs.

Le jeu de données de TrueUp suit plus de 260 000 rôles ouverts dans 9 000 entreprises technologiques, en se concentrant sur les startups et les entreprises technologiques publiques plutôt que sur l'économie au sens large. Dans cet univers, la demande pour les ingénieurs logiciels reste forte, tandis que les rôles liés à l'IA sont en pleine explosion, a déclaré Taylor.

Alors pourquoi la situation semble-t-elle si désespérée pour certains candidats, en particulier les récents diplômés ? Il existe encore des emplois technologiques de niveau débutant, mais le vivier de talents disponibles est beaucoup plus important maintenant.

« Beaucoup plus de personnes ont poursuivi des études en informatique », a déclaré Amit Taylor. « Les emplois n'ont pas disparu, mais la concurrence pour ceux-ci est dramatiquement plus élevée qu'il y a même cinq ans. »

Comment le marché de l'emploi technologique pourrait-il évoluer, alors que l'IA s'intègre dans l'économie ?

« Peut-être que l'IA compresse certains rôles entièrement. Ou peut-être qu'elle rend les grands ingénieurs tellement recherchés que les entreprises se battent encore plus pour eux », a déclaré Taylor. « En ce moment, la demande pour les meilleurs talents est forte, mais peut-être que cela continue pendant un certain temps jusqu'à ce que les choses basculent soudainement. »